Afficher la notice abrégée
dc.contributor.author |
بعيطيش دنيا, بلميلود إكرام |
|
dc.date.accessioned |
2024-07-03T11:39:48Z |
|
dc.date.available |
2024-07-03T11:39:48Z |
|
dc.date.issued |
2024 |
|
dc.identifier.uri |
https://dspace.univ-bba.dz:443/xmlui/handle/123456789/5125 |
|
dc.description.abstract |
هدفت هذه الدراسة إلى إبراز دور الإبداع التنظيمي في تحقيق الأداء المتميز في مؤسسة كوندور ببرج بوعريريج، من خلال تحديد الأثر بين أبعاد الإبداع التنظيمي المتمثلة في) الطلاقة، الأصالة، المرونة (والأداء المتميز، ومن أجل ذلك تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي وكذا أسلوب دراسة الحالة، حيث تم استخدام الاستبيان كأداة لجمع البيانات عن متغيرات الدراسة، ووزع على عينة شملت 52 إطار بقسم الموارد البشرية في الشركة محل الدراسة، وقد تم التحليل باستخدام برنامج التحليل الإحصائي SPSSv23.
وقد توصلت الدراسة بشقيها النظري والتطبيقي إلى عدة نتائج أهمها وجود دور كبير للإبداع التنظيمي في تحقيق الأداء المتميز عند مستوى دلالة 5 % في مؤسسة كوندور برج بوعريريج. |
en_US |
dc.description.sponsorship |
جامعة محمد البشير الإبراهيمي -برج بوعريريج-كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير |
en_US |
dc.publisher |
جامعة محمد البشير الإبراهيمي -برج بوعريريج-كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير |
en_US |
dc.relation.ispartofseries |
mast-2024; |
|
dc.subject |
: الإبداع التنظيمي، الطلاقة، الأصالة، المرونة، الأداء المتميز. |
en_US |
dc.title |
دور الإبداع التنظيمي في تحقيق الأداء المتميزدراسة حالة مؤسسة كوندور ميلتيميديا –برج بوعريريج |
en_US |
dc.type |
Thesis |
en_US |
Fichier(s) constituant ce document
Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)
Afficher la notice abrégée