Résumé:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على الدور الذي تلعبه الثقافة التنظيمية في تطبيق الادارة الالكترونية في مؤسسة الصندوق الوطني للتقاعد بولاية برج بوعريريج، وتحديد العلاقة بين أبعاد الثقافة التنظيمية والإدارة الالكترونية، ومن أجل ذلك تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي، باعتباره المنهج الملائم للدراسة، مع استخدام أداة هي الاستبانة، من خلال توزيعها على أفراد عينة من مجتمع الدراسة الذين تمثلوا في موظفين الصندوق الوطني للتقاعد لولاية برج بوعريريج، من خلال توزيع 40 استبانة واسترجاع 37 استبانة، ولمعالجة المعلومات قمنا باستخدام برنامج الحزمة الإحصائية spss ومجموعة من الأساليب الإحصائية.
وقد توصلت الدراسة إلى عدة نتائج أهمها وجود دور للثقافة التنظيمية في تطبيق الإدارة الالكترونية.