Dépôt Institutionnel de l'Université BBA
إدارة الوقت وأثرها في مستوى أداء العاملين د ا رسة حالة شركات الاتصالات
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
| dc.contributor.author | مريم،تركي;جيهان, سايح | |
| dc.date.accessioned | 2022-02-20T13:21:27Z | |
| dc.date.available | 2022-02-20T13:21:27Z | |
| dc.date.issued | 2021 | |
| dc.identifier.other | mast-895 | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.univ-bba.dz:443/xmlui/handle/123456789/1801 | |
| dc.description.abstract | ازداد اهتمام المختصين والباحثين في مجال إدارة الأعمال بموضوع إدارة الوقت لماله من دور في تحقيق الم ا زيا التنافسية والنجاح للمنظمات، ومن هنا برزت مشكلة البحث التي تعبر عن مدى تأثير إدارة الوقت على مستوى أداء العاملين، حيث قمنا من خلال د ا رستنا إلى استع ا رض الإطار المفاهيمي لإدارة الوقت وأداء العاملين واختبار وجود علاقة تأثير بينهما من خلال الد ا رسة الميدانية لقطاع الاتصالات، ولتحقيق ذلك تم تصميم استبانه للاستطلاع أ ا رء موظفي القطاع، حيث تضمن أسئلة متعلقة بأربع محاور كل محور يصب في فكرة فرضيات الد ا رسة، وقد توصلت إلى أن إدارة الوقت وأداء العاملين سائدة بدرجة ضعيفة، وان هناك علاقة تأثير ايجابية بينهما بالمؤسسات محل الدراسة | en_US |
| dc.description.sponsorship | جامعة محمد البشير الإبراهيمي كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير | en_US |
| dc.publisher | جامعة محمد البشير الإبراهيمي كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير | en_US |
| dc.subject | إدارة الوقت، أداء العاملين | en_US |
| dc.title | إدارة الوقت وأثرها في مستوى أداء العاملين د ا رسة حالة شركات الاتصالات | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
Fichier(s) constituant ce document
Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)
-
مذكرات الماستر قسم علوم التسيير
رسائل جامعية للطور الثاني ل.م.د في الماستر لقسم علوم التسيير متوفرة بمكتبة الكلية