أثر التخطيط الاستراتيجي في رفع الرضا الوظيفي - دراسة حالة شركة كوندور برج بوعريريج -
| dc.contributor.author | • جليلي وردة, • حريش صفاء | |
| dc.date.accessioned | 2023-01-16T12:08:16Z | |
| dc.date.available | 2023-01-16T12:08:16Z | |
| dc.date.issued | 2022-06 | |
| dc.description.abstract | هدفت هذه الدراسة التعرف على أثر التخطيط الاستراتيجي في رفع الرضا الوظيفي من خلال الاجابة على السؤال التالي ما أثر التخطيط الاستراتيجي في رفع الرضا الوظيفي من وجهة نظرة عمال مؤسسة كوندور ولاية برج بوعريريج ،وقام الباحث بعداد استبانة لمعرفة ارضاء عينة البحث حول موضوع الدراسة ،وبلغ حجم العينة(30)عينة وتم استخدام "المتوسط الحسابي، والانحراف المعياري ،معامل الثبات ،الفا كرونياخ ،الانحراف ،اختبار التحليل الوصفية لاختبار الفرضيات المتمثلة في الرؤية ،الرسالة،الاهداف،التحليل)وكان من ابرز استقامات هذه الدراسة وجود أثر ذو دلالة الحضارية التخطيط الاستراتيجي على الرضا الوظيفي في المؤسسة محل الدراسة | en_US |
| dc.description.sponsorship | جامعة محمد البشير الإبراهيمي كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير | en_US |
| dc.identifier.issn | mast-607 | |
| dc.identifier.uri | http://10.10.1.6:4000/handle/123456789/3111 | |
| dc.publisher | جامعة محمد البشير الإبراهيمي كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير | en_US |
| dc.relation.ispartofseries | mast-962; | |
| dc.subject | التخطيط الاستراتيجي ،الرضا الوظيفي | en_US |
| dc.title | أثر التخطيط الاستراتيجي في رفع الرضا الوظيفي - دراسة حالة شركة كوندور برج بوعريريج - | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |